Vize a kultura školy v novém RVP ZV

Jak týmově vytvářet směřování školy a prostředí podporující učení v souvislosti s revidovaným RVP ZV

Hashtagy: #vize a kultura školy

Typ vzdělávacího programu: Seminář

Cíl vzdělávacího programu:

Účastníci vzdělávacího programu:

· porozumí významu vize, zaměření a kultury školy v kontextu nového RVP ZV, vzájemně si předají zkušenosti, reflektují je a budou sdílet inspirativní praxi, a to za podpory lektora;

· získají praktické nástroje a aktivity využitelné při společné práci pedagogického sboru ve své škole,

· dokážou posoudit aktuální stav své školy v oblasti vize a kultury školy podle kritérií České školní inspekce,

· vytvoří nebo rozpracují podklady využitelné při tvorbě či revizi ŠVP a strategických dokumentů školy.

Anotace vzdělávacího programu:

Obsah programu je strukturován do 3 tematických bloků:

1. blok Co je to Vize školy Jak by dobrá Vize měla vypadat, 5 kritérií dobré Vize Příklady dobré Vize O vizi školy mluví i kritéria kvalitní školy od České školní inspekce Jak vytvořit Vizi - návrh aktivity pro sborovnu.

2. blok Zaměření školy a její hodnoty Aktivita pro sborovnu Jaký by měl být člověk, který dokončí základní vzdělávání? Profil absolventa ZŠ Aktivita pro sborovnu

3. blok Co je kultura školy

Co o kultuře školy říkají zjištění České školní inspekce? Co všechno mohou být aspekty kultury školy? Tradice a rituály Symboly Vztahy a jejich podpora Jak o kultuře školy mluví Kritéria kvalitní školy ČŠI? Aktivita pro sborovnu Program je veden jednak formou předávání informací, jednak jako facilitovaná práce se skupinou účastníků. Účastníci programu pracují s vlastní zkušeností ze své školy a také se inspirují reálnými situacemi z praxe. V průběhu programu jsou systematicky propojovány požadavky nového RVP ZV, kritéria kvalitní školy České školní inspekce a každodenní realita fungování školy. Účastníci v průběhu programu vytvářejí konkrétní výstupy – návrhy formulací vize školy, klíčových hodnot školy, prvky profilu absolventa základní školy a náměty na rozvoj kultury školy – které mohou bezprostředně využít při práci ve svém pedagogickém sboru, při úpravách ŠVP a při systematickém rozvoji školy v souladu s novým RVP ZV. Dochází tak k předávání zkušeností, inspirace, sdílení a k vzájemné podpoře.

Území: Kroměříž, Uherské Hradiště